7月23日，凤凰街道大桥社区的劳动保障员郭小芳从综合支部组织委员手中领到《鄂州市入党积极分子考评积分细则》和《入党积极分子积分申请表》后，高兴道：“有了这个考评办法，我们入党积极分子都能清晰地知道努力方向，大家日常表现得怎么样一目了然，被确定为发展对象的也会更能够让其他人心服口服。”

历时1个多月的调研、征求意见、模拟操作，《鄂州市入党积极分子积分制量化考评管理办法（试行）》近日刚出台就备受关注。凤凰街道组织委员柯文霞深有体会：“要确保新发展党员政治合格、质量过硬，从思想上、行动上和群众口碑上进行精细化衡量很有必要。”

据了解，该考评管理办法由量化分值、考评登记、结果运用三方面构成。主要是运用日常考核积分和考察培养期满民主评议考核积分相结合的方式，对入党积极分子进行“百分制”量化考核，日常考核积分权重占85%，重点包括思想政治、能力素质、道德品行、作用发挥4个类别、17个项目，其中，对违反“政治规矩”等3个方面要求的实行“一票否决”。该市明确要求各基层党支部具体负责考评管理工作，成立由支部书记、组织委员、培养联系人、党员代表、群众代表组成的“入党积极分子积分考评小组”，每年至少召开一次积分评议会议，对入党积极分子的个人积分申报表进行情况核实和集体评议核定分数。考察培养期满后，各党支部召开由全体党员和群众代表参加的民主评议会议，民主测评分值权重占15%。最后，由组织委员进行积分汇总和排名。考核考察培养期满、积分达到80分以上的可按程序确定为发展对象；未达到80分的则继续培养；连续三年年度积分未达到80分的，不再列为入党积极分子，须重新申请入党。

“党员是党的肌体细胞，只有党员合格，党组织才坚强有力。”市委组织部部长何文告知，该市根据党章规定的党员标准和中央、省级有关要求，研究制定这个入党积极分子考评管理办法，就是为了落实新时代党的建设总要求，从源头上探索党员教育管理方式，严把党员“入口关”。

郭小芳仔细翻看“考评细则”道：“我研究了下，为民办实事方面设置的分值比较多，同等素质的情况下，比贡献应该是大家拉开距离的关键点。”郭小芳说，除了严守政治规矩，争当工作中的行家里手外，生活中将会更加注重帮扶困难群众，以一名合格共产党员的标准要求自己发挥模范作用，争取早日加入党组织。

据悉，目前有6000余名入党积极分子将成为该市第一批“质检”对象。市委组织部副部长邵元林表示，衡量一名入党积极分子是否具备党员条件，一方面是要看入党积极分子向党组织靠拢的愿望和态度，另一方面就是要激发大家用实际行动发挥作用。工作、学习和生活等各方面表现是检验重点，但入党动机是否端正、政治觉悟是否高、道德品质是否好则是关键。“对一些虽然工作、学习表现突出，但政治素质差的人，是一定不能确定为发展对象的。”邵元林语气坚定。

(通讯员祖帜钶 责任编辑邱菁)