把握时代潮流，是青年干部建功立业的重要前提。习近平总书记在清华大学考察时曾教导广大青年，“要勇于创新，深刻理解把握时代潮流和国家需要，敢为人先、敢于突破，以聪明才智贡献国家，以开拓进取服务社会。”纵观时代潮流，数字化无疑是其中与当代青年最契合的一支。作为青年干部，更要充分发挥自身优势，从四个方面加强自我锤炼，努力在数字化潮流中稳立潮头，为强国建设、民族复兴贡献青春力量。

培养水暖先知的敏锐

数字化是不断迭代的技术，根据摩尔定律，每经过18到24个月，设备的硬件性能就会提升一倍，谁对新技术缺乏敏感，谁就要在技术迭代中掉队。历史上日本曾在显示面板行业占据领先地位，但由于对LED液晶面板等新技术不够重视，最终在行业竞争中落败。当代青年对数字化技术变革更加敏感、更易接受，被称作“互联网原住民”。数据显示，互联网行业从业者中，35岁以下的年轻人占比达70%以上。这是年轻人的“天赋”，青年干部要予以挖掘和发扬，以更加开放的心态拥抱数字化，及时了解数字化领域的新突破、新成就，对重大技术创新保持敏锐的感知能力。近年来，物联网、区块链、量子计算等领域创新成果捷报频传，要时刻关注这些前沿技术的发展和应用情况，确保在技术迭代中不掉队、不脱节。

砥砺学无止境的恒心

数字化是永续发展的技术，以人工智能为例，从1956年横空出世，到1994年首次战胜国际象棋世界冠军，再到能够自主交流、写作、绘画，人工智能“积跬步以至千里”，已经在一些领域超越了人脑机能，但其创新突破的势头并未停止，今年，人工智能通用大模型“ChatGPT”的走红，再次展示了该技术所达到的新高度，未来，更先进的“GPT－ 4”“GPT－5”等也将接踵而至。数字化技术的发展永无止境，青年干部对数字化的学习也应当永不止步，要牢固树立终身学习理念，养成定期阅读相关报纸、杂志以及专业性文章的习惯，积极借助知识性网站、论坛等平台拓宽视野，不断积累数字化理论知识。同时主动参与和数字化有关的具体工作，利用调查研究等机会了解各行业各领域数字化应用情况，在实践中提升对数字化的理解水平。

发扬敢为人先的闯劲

数字化是需要土壤的技术，不仅人才、资金、产业链等基本要素缺一不可，还有许多个性化、定制化的需求，例如研制光刻机的专用实验室、机器学习行业的庞大用电量等，这些需求依靠常规的基础设施、服务模式难以满足，十分考验政府敢于突破、难中求成的勇气和魄力。青年干部有闯劲、有活力，在服务数字化技术发展上理应当仁不让，以敢闯敢为的姿态投身其中，贡献力量。要自觉运用数字化手段改进工作方法、提高工作质效，带头推广普及数字化技术；积极推行“指尖服务”“云端服务”等新型政务服务模式，使服务水平更加贴合数字化要求；竭力做好全产业链招商引资工作，为数字化技术发展建强产业支撑、注入源头活水；努力推进教育改革、人才服务平台建设等工作走深走实，为培养和集聚创新型人才营造良好生态环境。

保持防患未然的清醒

数字化是利弊兼有的技术，在促进发展、便利生活的同时，也带来了许多风险隐患。近年来，敌对势力窃取国家机密的途径和手段更加隐蔽多样，网络空间意识形态的斗争更加复杂艰巨，保护个人隐私的难度越来越大，随着数字化技术进一步发展和普及，更多新形态的风险隐患也将走进现实。青年干部对此要保持清醒，自觉增强忧患意识，把责任挺在前面，把工作做在前面。既要提前划好线，对新技术催生的新业态，推动尽早制定和完善相关法规制度，引导其在安全合法的框架内运行，减少因缺乏监管可能导致的风险隐患；又要提前兜好底，深入分析新技术运用在不同场景中可能导致的各类紧急事件，科学制定应急预案，不断提升应对新型紧急情况的能力水平。

（徐未游 作者单位：市委办公室）